Ich bewerbe mich online und das Formular enthält einen Bereich, in dem ich meine Referenzen und unsere „Arbeitsbeziehung“ auflisten kann.
Was soll ich in diesem Bereich schreiben?
Wenn ich einer Person Bericht erstatte, die die einzige andere Person im Unternehmen ist, wie ist ihre Position: Eigentümer / Manager / MD / CEO?
Kommentare
- Die Arbeitsbeziehung ist im Allgemeinen eine von
managed by [this person],colleagueodermanaged [this person] - @TZHX Mit etwas mehr Text wäre das eine vollkommen gute Antwort …
Antwort
Einer von:
- Mein Manager
- Direkt an mich gemeldet
- Indirekt an mich gemeldet
- Kollege am das gleiche Team
- Kollege in einem anderen Team
- Freund
- Mentor
- Mentor
- Familie (am besten vermieden w wenn möglich.)
Begriffe können zwischen Kultur / Land variieren
Kommentare
- Möglicherweise möchten Sie verkürzen Sie sie und sprechen Sie sie aus.
Directly Reported to Me⇒Direct Report(obwohl ichunderlingvermeiden würde). - Ich bevorzuge die Phrasierung von Michael Durrant '. " Direkter Bericht " ist nicht eindeutig. Wollen Sie damit sagen, dass Sie der direkte Bericht sind oder dass dies der Fall ist?
Antwort
Was soll ich in diesem Bereich schreiben?
Wie würden Sie die Beziehung für die von Ihnen angegebenen Referenzen kategorisieren: Ist diese Person Ihr Manager, Teamleiter, Teamkollege, Untergebener oder etwas anderes? Wo im Organigramm stehen Sie in Bezug auf die Referenz. War diese Person ein Kunde von Ihnen? Haben Sie diese Person als Anbieter für einen Service verwendet? Hier gibt es mehr als ein paar mögliche Antworten.
Wenn ich einer Person berichte, die die einzige andere Person im Unternehmen ist, welche ist ihre Position: Eigentümer / Manager / MD / CEO?
Dies kann variieren. Präsident, CEO, Eigentümer, Gründer, Schöpfer und Vorsitzender sind Möglichkeiten, obwohl dies ein wenig davon abhängt, wie die Person das Unternehmen sieht. Sie sehen sich möglicherweise nur als Principal oder Director. Daher lohnt es sich, entweder ihre Visitenkarte oder ein Online-Profil wie LinkedIn zu fragen oder anzusehen, das möglicherweise ihren Titel hat.