Debe marcar» no «. No eres elegible para trabajar. Mentir no es la forma de comenzar tu carrera profesional.
El único trabajo permitido en un F1 es el empleo en el campus *, lo que significa trabajar para la escuela, para una empresa contratado por la escuela (por ejemplo, librería), o algo relacionado con la educación de la escuela (por ejemplo, investigación, trabajo-estudio). Además, hay límites en la cantidad de trabajo que puede realizar (20 horas por semana como máximo mientras la escuela está en sesión, 40 horas durante los descansos), así que verifique el horario propuesto. ¿El trabajo que está solicitando cumple con estos requisitos? Si es así, puede marcar sí. Si no está 100% positivo (e incluso si lo está, nunca está de más volver a verificar), su escuela debe tener una oficina que pueda responder estas preguntas por usted. Pregúnteles.
Si usted marque sí en la solicitud y no está autorizado para trabajar, el resultado más probable es que lo rechacen inmediatamente del proceso de solicitud tan pronto como la empresa se dé cuenta de que realmente no tiene derecho a trabajar en los EE. UU. . La empresa hace esta pregunta por una razón. Debería estar feliz de que estén siendo sinceros al respecto, porque puede darse cuenta de que es un factor decisivo y no perder su tiempo. «¡Oh, no estás autorizado a trabajar aquí! Lo siento, buena suerte, ahí está la puerta. – ¿Es esto algo que desea esperar a escuchar después de pasar unas semanas entrevistando y negociando?
La mayoría de las solicitudes incluyen una declaración que afirma que todo lo que ha dicho es verdadero y correcto, y que la empresa se reserva el derecho de rechazarlo o despedirlo si resulta que mintió. Mentir sobre tener derecho a trabajar es un gran problema, independientemente de las razones para hacerlo. Es muy posible que se corra la voz sobre esto (especialmente si está pasando por reclutadores), dañando sus posibilidades de empleo una vez que tenga permiso legal para trabajar.
En el peor de los casos, empieza a trabajar allí y alguien descubre que su empleo es ilegal. Te denuncian a las autoridades de inmigración que vienen tocando a tu puerta. Su visa es revocada y es deportado sumariamente. Esta no es una posición en la que quieras estar. No vale la pena correr el riesgo.
Espero obtener OPT, tengo la intención de postularme para OPT, pero todavía no lo he hecho.
Solicítelo primero. Después de ser aprobado, puede marcar sí para trabajos que califiquen. «Tener la intención de presentar una solicitud» y «presentar una solicitud» están lejos de ser «tener autorización». Cualquier empresa que decida continuar con usted bajo el supuesto de que su solicitud será aprobada «más tarde» estará muy descontenta si resulta que no la recibió después de todo, porque desperdiciaron mucho tiempo y dinero en el proceso de contratación. Incluso si posteriormente obtiene la autorización, es muy probable que dicha empresa no quiera volver a considerarlo después de ser quemado.
* En casos de dificultades financieras extremas, puede obtener la aprobación para un empleo fuera del campus, pero debe solicitar y recibir una dispensa especial por escrito. Supongo que esto no se aplica aquí.
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Esto depende un poco de lo que esté solicitando. Para un concierto temporal, «Sí» está bien. Si está buscando un empleo permanente a largo plazo, la respuesta honesta probablemente sería «No». Obtener una OPT puede demorarlo un poco, pero en algún momento necesitará una H1B o equivalente que espera que su empleador patrocine y pague.
Sin embargo, su mejor táctica podría ser hacer clic en «sí «y ponga los detalles en algún lugar de la sección de comentarios o la carta de presentación. Al menos eso puede ayudarlo a superar la primera selección automática.
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