Hvad skal jeg skrive i “ Arbejdsforhold ” felt i jobansøgning

En af:

• Min manager
• Direkte rapporteret til mig
• Indirekte rapporteret til mig
• Kollega om det samme hold
• Kollega i et andet hold
• Ven
• Mentor
• Familie (bedst undgås w når det er muligt.)

Vilkår kan variere mellem kultur / land

Kommentarer

• Det kan være forkorte dem og navngive dem. Directly Reported to Me ⇒ Direct Report (selvom jeg ville undgå underling).
• Jeg foretrækker Michael Durrant ' s frasering. " Direkte rapport " er tvetydig. Siger du, at du er den direkte rapport, eller at de er det?

Hvad skal jeg skrive i det område?

For de referencer, du lægger, hvordan kan du kategorisere forholdet: Er denne person din manager, teamleder, holdkammerat, underordnet eller noget andet? Hvor i organisationskortet er du i forhold til referencen. Var denne person din klient? Brugte du denne person som leverandør til nogle tjenester? Der er mere end et par mulige svar her.

Også når jeg rapporterer til en person, der er den eneste anden person i virksomheden, hvad er deres position: ejer / manager / MD / CEO?

Dette kan variere. Præsident, CEO, ejer, grundlægger, skaber og formand er muligheder, selvom det afhænger lidt af, hvordan personen ser på virksomheden. De kan bare se sig selv som rektor eller direktør, og det er derfor værd enten at spørge eller se på deres visitkort eller en online profil som LinkedIn, der muligvis har deres titel.