Eräs kollega on äskettäin maininnut, että minun on tarkasteltava partani parranajoa, koska se voi rajoittaa tulevaisuuden mahdollisuuksia yrityksessäni, koska sen voidaan pitää laiskana ja liian rento. Se on saatettu sanoa vitsi, mutta katson ympärilläni, ettei kenellekään työtovereistani ole sellaista ja että kenelläkään korkeammassa asennossa ei ole kasvokarvoja. Ylläpidän partaa noin 2 cm (jos voit aina kutsua sitä parta). Sitä pidetään aina samalla pituudella ja sitä voidaan pitää hiukan umpeen kasvaneena leukahihna .
katsotaan olevan epäammattimaista pitää partaani?
Kommentit
- Liittyy (ei kopiota) ) kysymys
- parta ja pitkät hiukset eivät ole ’ väliä, jos ne näyttävät siistiltä ja pidetyltä. Myös stereotyyppiset ohjelmoijat ovat perusta
- Rakastan tapaa, jolla tätä kysymystä seuraa välittömästi ” Muokannut jmort253 (parrakas avatar) ”
- Joillakin kulttuureilla on vahvat parran mieltymykset. Siksi mikä tahansa vastaus riippuu kulttuurista.
- @Thorbj ø rnRavnAndersen ja s Yhdistyneessä kuningaskunnassa parta-ihmisten syrjintä olisi laitonta juuri tästä syystä – esimerkiksi sikhit
Vastaa
Se riippuu yrityskulttuurista. On paikkoja, joissa parta, tatuoinnit, nenärenkaat jne. Ovat hyväksyttäviä, ja paikkoja, joissa ne eivät ole. Jos kollegat sanovat, että se rajoittaa sinua missä olet, olet yhdessä paikoissa, joissa kulttuuri on konservatiivisempaa ammatillisen ilmeen suhteen ja sinun on joko mukautettava tai siirryttävä eteenpäin.
Kommentit
- Tai hyväksy vain, ettet ’ saa välttämättä näitä tulevaisuuden mahdollisuuksia. Monille ihmisille tämä on täysin hyväksyttävä kompromissi.
- Helvetti ei, yritykseni sanoi minulle, että he pitivät partasta, koska se oli yksilöllinen
Vastaa
Pohjimmiltaan tässä asiassa tehtävä päätös, jonka esimiehesi olisi tehtävä päätettäessä ylentää sinua asemaan, jossa voit olla henkilökohtaisesti yhteydessä asiakkaiden tai liikekumppaneiden kanssa , onko ”haluanko tämän kaverin tapaavan rahat ihmisten kasvotusten?”. Tämä on kysymys, joka vaatii tarkastelemaan erilaisia näkökulmia sinusta sekä henkilökohtaisesta että ammatillisesta näkökulmasta, mukaan lukien puhetaidot (mukaan lukien improvisoitu), vaatekaappisi valinnat sekä henkilökohtainen hygienia ja hoito. On paljon erittäin ammattitaitoisia, lahjakkaita työvoiman jäseniä, jotka eivät anna kääntää miltä ne näyttävät tai edes miltä tuoksuvat. Ylimpänä johtajana et yleensä halua näiden ihmisten edustavan yritystäsi henkilökohtaisesti, Kuitenkin heidän työnsä korkea laatu on kulissien takana. Tällöin tällaisesta asiasta tulee este edistykselle.
Erilaisia asioita tulee sisään ja ulos muodista; kasvojen hiukset ovat yksi niistä. ajeltu on melkein aina muodikasta, kun taas kasvojen hiukset kulkevat noin 30-40 vuoden ajan. Kasvokarvat merkitsivät hippejä ”normeista” 60-luvun lopulla, sitten viikset muuttuivat muodiksi 70-luvulla, sitten ne olivat jälleen puhtaita 80- ja 90-luvuilla, ja sitten hyvin leikattu parta, jossa oli useita leikkaustöitä, alkoi palata muotiin 2000-luvulla. Tämän nykyisen suuntauksen ajuri on muutos käsityksessä rikkaudesta viimeisen parin vuosikymmenen aikana; ”uusi rahaa ”, dot-com-aloitustyypit ja nuoret julkkikset, viljelevät al ook, joka sanoo ”Olen tarpeeksi varakas, tarpeeksi älykäs ja tarpeeksi kiireinen, jotta minun ei tarvitse huolehtia ajelen päivittäin”. Siksi, vaikka muodikas, silti antaa vaikutelman, että ehkä et välitä miltä näytät. Se ei yleensä ole hyvä kuva yritystyypille, joka heijastaa.
Joten yhteenvetona suurin osa liike-elämästä odottaa olevan puhdas ja edustava. Parta on yleensä hyväksyttävä, kunhan se näyttää hyvältä hoidetulta, mutta sen saaminen ja pitäminen hyväksyttävän puhtaana voi olla enemmän vaivaa kuin vain partaveitsen ajaminen leuan yli joka päivä.
Kommentit
- KeithS, vaikka arvostankin innostusta, hän ei missään tapauksessa ehdota olevansa ohjelmistokehittäjä, että tällä on mitään tekemistä kampanjoinnin tai asiakaslähtöisyyden kanssa.
- Muokattu toimialanneutraalemmaksi. Asia on edelleen se, että tietyn hierarkian tason ulkopuolella tapaamisesta riippumatta tapaat nykyisiä ja potentiaalisia asiakkaita, sijoittajia jne. ja olet omalla tasollasi , osastosi suurlähettiläs. Sinänsä ’ oletetaan yleensä olevan edustettavissa.
- @KeithS En ole määrittänyt, tapaanko ketään tai ei.
- Sinun ei ’ tarvitse.Olipa se ’ osa päivittäisiä tehtäviäsi vai ei, kun olet edennyt pienen valvojan roolin ulkopuolelle, implisiittinen virkaasi sisältää myös sen, että voit tavata hetkessä ’ ilmoitus ihmisille, joihin yrityksen on tehtävä vaikutusta. Vaikka asema, jolle ’ siirryt seuraavaksi, kuten joukkueen johtaja, ei ole ’ vastuussa, johtajat valitsevat ihmisiä nämä tasot sen perusteella, ketkä he ’ haluavat edelleen mainostaa, joten ajatus, että ’ ll lopulta olla tällaisessa asemassa on johtajienne ’ mielen takana.
- @KeithS Monet toimistotyöt käsittelevät enimmäkseen sisäisiä ihmisiä (etenkin suuremmissa yrityksissä), ja ainoa henkilö, jonka sinun pitäisi tehdä vaikutuksen, on joku sisäisessä hierarkiassa, jos ollenkaan. Luulen, että teet hyppyjä, jotka eivät ole ’ välttämättä perusteltuja kaikilla urilla.
Vastaa
On myös mahdollista, että kollegasi on väärässä. Minulla oli yksi kollega, jolla oli mielessään tiukat säännöt pukeutumisesta, hiuksista ja tatuoinnista. Säännöt olivat olemassa vain hänen mielessään. Hän kieltäytyi huomaamasta, että johto pukeutui toisinaan rennosti ja että heillä ei ollut leikkauksia.
On eroa sen välillä, että tänään ei ajella parranajoa, koska nukuin yli ja päätän saada parta.
Ellei ole parta kieltäviä turvallisuus- tai terveyssääntöjä, useimmilla yrityksillä ei ole suoraa kieltoa.
Sinun on myös arvioitava mahdollisuudet, joiden oletetaan puuttuvan. Tekniset raidat eivät yleensä välitä ulkonäöstäsi, kunhan se ei maksa heille liiketoimintaa asiakkaan kanssa. Julkisilla paikoilla on joitain ohjeita. Vain sinä voit päättää sopiiko parta määritelmään ”ammattilainen”.
Vastaa
Se riippuu todella siitä, minkä tyyppistä partaa käytät. Jos annat partasi vain kasvaa etkä leikkaa sitä puhtaasti tai jos näyttää siltä, että kasvatat parta vain, koska et halua käyttää aikaa sen hoitamiseen, monet ihmiset pitävät sitä epäammattimaisena. Jos se näyttää hyvin hoidetulta, useimmat ihmiset eivät anna sille uutta ajatusta.
Aina on joitain erittäin konservatiivisia ihmisiä, jotka uskovat, että mikä tahansa muu kuin sujuvasti ajellut kasvot, hyvin hoidetut (lyhyet) hiukset, puku ja solmio ovat epäammattimaista. Ja on myös niitä, joiden mielestä mekko on sortava ja jos ovat kulttuureissa, jotka vihaavat pukuja ja siteitä, ei ole ammattimaista pukeutua sinne. Ll ratkaisu tähän ongelmaan.
Vastaus
Osa ammattitaidosta on hyvin hoidettua, partavaa tai ei. Kollegasi saattaa viitata tapaan, jolla hoidat partasi, toisin kuin parta. Työtoverisi voivat olla ajeltuja, koska se on helpompaa ajaa kuin hoitaa hyvin hoidettua parta.
Tämä ei ole hyvin hoidettu parta. :
Tämä on hieno parta:
Kommentit
- Richard Stallmanin ’ parta on verinen taideteos.
vastaus
Parta koetaan samalla tavalla kuin persoonallisuutemme. Ne eivät sinänsä ole mitään.
Olen samaa mieltä siitä, että kulttuurikysymykset tulisi ottaa huomioon, mutta mielestäni psykologina ja sosiaalisen dynamiikan opiskelijana olen, että kuten mikä tahansa muu asia maailmassa, ongelma on tapa, jolla puolustamme vakaumustamme ja käyttäytymistämme .
Katso tämä kokeilu ja katso, miten nämä kaverit jättävät oman persoonallisuutensa ja uskomuksensa vain sekoittumaan:
Jos kehys on vahva, voit voittaa melkein kaikki ongelmat / sosiaaliset esteet. Tämä liittyy persoonallisuuteesi.
Viceversa, jos sinulla on ongelmia sosiaalisissa painostustilanteissa (kuten huomata sinut tai olla naurun keskellä jostakin), ehkä on parempi yrittää sekoita, , vaikka tätä ei suositella elintavaksi .
Hop Tämä auttaa!
MAG